Arbeitsmarktförderung

Ihr Nutzen:
Im öffentlichen Personennahverkehr und bei Busunternehmen besteht bundesweit Bedarf nach qualifizierten und flexibel einsetzbaren Busfahrern/-innen. Laut Berufskraftfahrerqualifiizierungsgesetz müssen außerdem ab September 2008 Fahrer/-innen, die im öffentlichen Verkehrsraum zu gewerblichen Zwecken Personen befördern, einen Befähigungsnachweis (beschleunigte Grundqualifikation) besitzen. Der Erwerb der Fahrerlaubnisklassen D/DE für Busse und die Ausbildung zur beschleunigten Grundqualifikation nach Berufskraftfahrerqualifizierungsgesetz steht im Mittelpunkt dieser Qualifizierung.
Zielgruppe:
Arbeitssuchende mit Förderzusage oder Mitarbeiter, die diese Weiterbildung benötigen
Voraussetzungen:
Möglichst Hauptschulabschluss, ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Mindestalter 23 Jahre, Vorbesitz Führerschein Klasse B oder Klasse 3 mehr oder weniger als 2 Jahre, vorgeschriebene ärztliche Untersuchung, Führungszeugnis, möglichst keine Punkte im...

Ihr Nutzen:
Im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) aber auch bei Busunternehmen besteht bundesweit Bedarf nach qualifizierten und flexibel einsetzbaren Busfahrern/-innen. Laut Berufskraftfahrerqualifiizierungsgesetz müssen ab September 2008 Fahrer/-innen, die im öffentlichen Verkehrsraum zu gewerblichen Zwecken Personen befördern, einen Befähigungsnachweis besitzen. Diese beschleunigte Grundqualifikation und der Erwerb der Fahrerlaubnisklassen D/DE für Busse steht im Mittelpunkt dieser Qualifizierung.
Zielgruppe:
Arbeitssuchende oder Mitarbeiter, die Interesse an dieser Weiterbildung haben
Voraussetzungen:
Möglichst Hauptschulabschluss, Ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Mindestalter 23 Jahre, Führerschein Klasse B oder Klasse 3 mehr oder weniger als 2 Jahre, Vorgeschriebene ärztliche Untersuchung

Folgende Themen werden behandelt:
Theoretische Ausbildung zum Führerscheinerwerb, Fahrpraktische Ausbildung, Fahrprüfung D/DE, beschleunigte Grundqualifikation...

Ihr Nutzen:
Im öffentlichen Personennahverkehr und bei Busunternehmen besteht bundesweit Bedarf nach qualifizierten und flexibel einsetzbaren Busfahrern/-innen. Laut Berufskraftfahrerqualifizierungsgesetz müssen außerdem ab September 2008 Fahrer/-innen, die im öffentlichen Verkehrsraum zu gewerblichen Zwecken Personen befördern, einen Befähigungsnachweis (beschleunigte Grundqualifikation) besitzen. Der Erwerb der Fahrerlaubnisklasse D für Busse und die Ausbildung zur beschleunigten Grundqualifikation nach Berufskraftfahrerqualifizierungsgesetz steht im Mittelpunkt dieser Qualifizierung.
Zielgruppe:
Arbeitssuchende mit Förderzusage oder Mitarbeiter, die diese Weiterbildung benötigen
Voraussetzungen:
Möglichst Hauptschulabschluss, ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Mindestalter 23 Jahre, Führerschein Klasse B oder Klasse 3 mehr oder weniger 2 Jahre, vorgeschriebene ärztliche Untersuchung, Führungszeugnis, möglichst keine Punkte im Fahreignungsregister (indiv.

Ihr Nutzen:
Im öffentlichen Personennahverkehr und bei Busunternehmen besteht bundesweit Bedarf nach qualifizierten und flexibel einsetzbaren Busfahrern/-innen. Laut Berufskraftfahrerqualifizierungsgesetz müssen außerdem ab September 2008 Fahrer/-innen, die im öffentlichen Verkehrsraum zu gewerblichen Zwecken Personen befördern, einen Befähigungsnachweis (beschleunigte Grundqualifikation) besitzen. Der Erwerb der Fahrerlaubnisklasse D für Busse und die Ausbildung zur beschleunigten Grundqualifikation nach Berufskraftfahrerqualifizierungsgesetz steht im Mittelpunkt dieser Qualifizierung.
Zielgruppe:
Arbeitssuchende mit Förderzusage oder Mitarbeiter, die diese Weiterbildung benötigen
Voraussetzungen:
Möglichst Hauptschulabschluss, ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Mindestalter 23 Jahre, Führerschein Klasse B oder Klasse 3 mehr oder weniger 2 Jahre, vorgeschriebene ärztliche Untersuchung, Führungszeugnis, möglichst keine Punkte im Fahreignungsregister (indiv.

Ihr Nutzen:
Im öffentlichen Personennahverkehr und bei Busunternehmen besteht bundesweit Bedarf nach qualifizierten und flexibel einsetzbaren Busfahrern/-innen. Laut Berufskraftfahrerqualifizierungsgesetz müssen außerdem ab September 2008 Fahrer/-innen, die im öffentlichen Verkehrsraum zu gewerblichen Zwecken Personen befördern, einen Befähigungsnachweis (beschleunigte Grundqualifikation) besitzen. Der Erwerb der Fahrerlaubnisklasse D für Busse und die Ausbildung zur beschleunigten Grundqualifikation nach Berufskraftfahrerqualifizierungsgesetz steht im Mittelpunkt dieser Qualifizierung.
Zielgruppe:
Arbeitssuchende mit Förderzusage oder Mitarbeiter, die diese Weiterbildung benötigen
Voraussetzungen:
Möglichst Hauptschulabschluss, ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Mindestalter 23 Jahre, Führerschein Klasse B oder Klasse 3 >/< 2 Jahre, vorgeschriebene ärztliche Untersuchung, Führungszeugnis, möglichst keine Punkte im Fahreignungsregister (indiv. Rücksprache...

Ihr Nutzen:
Im öffentlichen Personennahverkehr und bei Busunternehmen besteht bundesweit Bedarf nach qualifizierten und flexibel einsetzbaren Busfahrern/-innen. Laut Berufskraftfahrerqualifizierungsgesetz müssen außerdem ab September 2008 Fahrer/-innen, die im öffentlichen Verkehrsraum zu gewerblichen Zwecken Personen befördern, einen Befähigungsnachweis (beschleunigte Grundqualifikation) besitzen. Der Erwerb der Fahrerlaubnisklasse D für Busse und die Ausbildung zur beschleunigten Grundqualifikation nach Berufskraftfahrerqualifizierungsgesetz steht im Mittelpunkt dieser Qualifizierung.
Zielgruppe:
Arbeitssuchende mit Förderzusage oder Mitarbeiter, die diese Weiterbildung benötigen
Voraussetzungen:
Möglichst Hauptschulabschluss, ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Mindestalter 23 Jahre, Führerschein Klasse B oder Klasse 3 weniger oder mehr als 2 Jahre, vorgeschriebene ärztliche Untersuchung, Führungszeugnis, möglichst keine Punkte im Fahreignungsregister (indiv.

Ihr Nutzen:
Mit dieser Weiterbildung erhalten Sie das Rüstzeug für eine Anstellung im Sicherheits- und Ordnungsdienst. Sie werden umfassend auf Ihre späteren Einsätze im Bewachungsgewerbe vorbereitet und erwerben den entsprechenden Sachkundenachweis nach Gewerbeordnung.
Zielgruppe:
Arbeitssuchende oder Mitarbeiter, die Interesse an dieser Weiterbildung haben und künftig Aufgaben im Sicherheitsbereich übernehmen.
Voraussetzungen:
- Ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Durchsetzungsvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Körperliche und psychische Belastbarkeit und sicheres Auftreten
- Hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und Übernahme von Bereitschaftsdiensten
Folgende Themen werden behandelt:
Bewachungstätigkeit nach GewO und Gewerberecht
Recht der öffentlichen Sicherheit und Ordnung
Bürgerliches Gesetzbuch - relevante Aspekte
Straf- und Strafverfahrensrecht
Datenschutzrecht
Umgang mit...

Ihr Nutzen:
Sie sind im Personen-, Objekte- und Werteschutz bei der Deutschen Bahn oder in anderen öffentlichen oder privaten Verkehrsunternehmen einsetzbar, die verstärkt qualifiziertes Personal suchen. Darüber hinaus ergeben sich weitere Einsatzmöglichkeiten bei anderen Arbeitgebern wie Messe- und Veranstaltungsschutz, im Wachschutz, bei Logistik- und Transportunternehmen und anderen Betrieben.
Zielgruppe:
Arbeitslose mit Förderung durch die Arbeitsagentur oder das Jobcenter oder Mitarbeiter mit Weiterbildungsbedarf
Voraussetzungen:
Führungszeugnis ohne Eintrag; Hauptschulabschluss; gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, körperliche und psychische Belastbarkeit
Folgende Themen werden behandelt:
Grundlagen der Bewachungstätigkeit nach GewO, Kommunikationsprozesse und Deeskalationsstrategien, Eigensicherung, Recht der öffentl. Sicherheit und Ordnung, relevante Aspekte im BGB, Straf- und Verfahrensrecht, Umgang mit Verteidigungswaffen, Grundzüge Sicherheitstechnik...

Ihr Nutzen:
Der Verkehrsmarkt in der Bundesrepublik Deutschland wächst rasant. Immer mehr Eisenbahnverkehrsunternehmen entstehen und benötigen gut ausgebildetes Personal. Als Kundenbetreuer im Nahverkehr ohne betriebliche Aufgaben sind Sie für den Service am Kunden wie Fahrscheinkontrolle, Fahrgelderhebungen und Information der Reisenden zuständig.
Zielgruppe:
Arbeitssuchende oder Mitarbeiter, die Interesse an dieser Weiterbildung haben
Voraussetzungen:
Mindestalter 21 Jahre gute Deutschkenntnisse; ggf. polizeiliches Führungszeugnis; körperliche Tauglichkeit (Bahnarzt)
Folgende Themen werden behandelt:
Rechtsgrundlagen und Beförderungsbestimungen; Regelangebote; Bestimmungen zum Fahrkartenverkauf;Verkehrsverbünde; Fahrgastinformationssysteme; Lautsprecheranlagen bedienen und Ansagen durchführen; Dienstleistung und Kommunikation; Service am Kunden; Deeskalation, Sozial- und Konfliktverhalten; Verkehrsgeografie; Fahrten unter Überwachung; Erste Hilfe

Vorteile für Ihre...

Ihr Nutzen:
Als künftiger Kundenbetreuer/in im Nahverkehr bzw. Zugbegleiter/in übernehmen Sie Aufgaben im Kundenservice, wie Fahrscheinkontrollen, Fahrgelderhebungen, Service und Information der Fahrgäste. Darüber hinaus sorgen Sie für die Sicherheit der Fahrgäste und kommunizieren auch in schwierigen Situationen deeskalierend und sicher.
Zielgruppe:
Arbeitssuchende mit Bildungsgutschein, Mitarbeiter/innen
Voraussetzungen:
Mindestalter 21 Jahre
gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
körperliche Tauglichkeit
Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit
Folgende Themen werden behandelt:
-Kommunikation und Kundenservice im Zug -Fahrgastrechte, Regelangebote und Fahrkarten prüfen -Verkehrsverbünde, Spezielle Verkehre und Angebote -Mobiles terminal bedienen -Lautsprecheransagen und Serviceeinrichtungen im Fahrzeug -Notfallmanagement und Selbstrettung -Umgang mit psychisch belastenden Ereignissen -Fahrten unter Überwachung...